La Red Nacional de Metadatos (RNM) es la herramienta implementada por el INEGI, como plataforma de difusión y consulta de los metadatos de los proyectos de información estadística básica; constituye un sistema de catalogación que permite a los usuarios realizar búsquedas y consultas generales sobre las operaciones estadísticas o específicas a nivel de variable de los proyectos estadísticos que han sido documentados de manera exhaustiva en la Iniciativa de Documentación de Datos (DDI, por sus siglas en inglés).
Nombre | Casos | Variable |
---|---|---|
M1PANEXOA
Plazas (ocupadas y vacantes) que conformaban la estructura ocupacional de las instituciones de la Administración Pública Federal, según grupo jerárquico, al cierre del año 2019.
|
1 | 22 |
M1P7
Personal de las instituciones de la Administración Pública Federal, según rango de edad, clasificación administrativa, tipo de institución y sexo, al cierre del año 2019.
|
10 | 22 |
M4S2P16
Existencia de medios para la recepción de denuncias derivadas del incumplimiento de las obligaciones de los servidores públicos de las instituciones de la Comisión Federal de Electricidad y denuncias recibidas, según tipo de medio, durante el año 2019.
|
13 | 18 |
M4S2P17
Denuncias derivadas del incumplimiento de las obligaciones de los servidores públicos recibidas por las instituciones de la Comisión Federal de Electricidad, según estatus, durante el año 2019.
|
13 | 6 |
M4S2P18
Aplicación de auditorías a las instituciones de la Comisión Federal de Electricidad, auditorías aplicadas y unidades administrativas que presentaron observaciones y/o anomalías, según autoridades de control, vigilancia y/o fiscalización, durante el año 2019.
|
13 | 13 |
M4S2P19
Investigaciones iniciadas por la presunta responsabilidad de faltas administrativas cometidas por los servidores públicos de las instituciones de la Comisión Federal de Electricidad, según origen, durante el año 2019.
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13 | 6 |
M4S2P20
Procedimientos de responsabilidad administrativa iniciados y concluidos y servidores públicos sujetos a procedimientos iniciados en las instituciones de la Comisión Federal de Electricidad, durante el año 2019.
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13 | 4 |
M4S2P21
Servidores públicos de las instituciones de la Comisión Federal de Electricidad sancionados por su responsabilidad en la comisión de faltas administrativas, según tipo de falta, durante el año 2019.
|
13 | 5 |
M4S2P22
Sanciones impuestas a los servidores públicos de las instituciones de la Comisión Federal de Electricidad, según tipo, durante el año 2019.
|
13 | 9 |
M4S2P23A
Sanciones impuestas por faltas no graves y servidores públicos sancionados de las instituciones de la Comisión Federal de Electricidad, según tipo de falta y tipo de sanción, durante el año 2019.
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5 | 10 |
M4S2P23B
Sanciones impuestas por faltas graves y servidores públicos sancionados de las instituciones de la Comisión Federal de Electricidad, según tipo de falta y tipo de sanción, durante el año 2019.
|
13 | 8 |
M4S2P24
Presentación de denuncias derivado de algún presunto delito cometido por los servidores públicos de las instituciones de la Comisión Federal de Electricidad relacionado con el ejercicio de sus funciones y servidores públicos denunciados, según tipo de delito, durante el año 2019.
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13 | 12 |
M1P8
Personal de las instituciones de la Administración Pública Federal, según rango de ingresos, clasificación administrativa, tipo de institución y sexo, al cierre del año 2019.
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17 | 22 |
M4S2P25
Servidores públicos obligados y que incumplieron con la obligación de presentar declaración patrimonial, en las instituciones de la Comisión Federal de Electricidad, según plazo de la declaración asociada, durante el año 2019.
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13 | 6 |
M4S2P26
Servidores públicos obligados y que incumplieron con la obligación de presentar declaración de conflicto de interés, en las instituciones de la Comisión Federal de Electricidad, durante el año 2019.
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13 | 3 |
M4S2P27
Apertura de espacios para la contraloría social en las instituciones de la Comisión Federal de Electricidad, temas en los que se abrieron dichos espacios, tipo de órganos constituidos para su operación y participantes en los órganos, durante el año 2019.
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12 | 23 |
M4S2PRIN1
Impartición de acciones de capacitación (diplomados, cursos, talleres, conferencias, seminarios o cualquier otra modalidad) sobre prevención, detección, control, sanción, disuasión y combate a la corrupción al personal de las instituciones de la Comisión Federal de Electricidad, durante el año 2019.
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1 | 1 |
M4S2P29
Acciones de capacitación sobre prevención, detección, control, sanción, disuasión y combate a la corrupción y personal de las instituciones de la Comisión Federal de Electricidad que acreditó las acciones de capacitación impartidas y concluidas, según modalidad y sexo, durante el año 2019.
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6 | 7 |
M4S2P30
Acciones de capacitación sobre prevención, detección, control, sanción, disuasión y combate a la corrupción y personal de las instituciones de la Comisión Federal de Electricidad que acreditó las acciones de capacitación impartidas y concluidas, según temas y sexo, durante el año 2019.
|
13 | 7 |
M1P9
Personal de las instituciones de la Administración Pública Federal, según nivel de escolaridad, clasificación administrativa, tipo de institución y sexo, al cierre del año 2019.
|
9 | 22 |
M1P10
Personal de las instituciones de la Administración Pública Federal, según institución y sexo, al cierre del año 2019.
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297 | 4 |
M1P11
Existencia de elementos, mecanismos y/o esquemas de profesionalización para el personal de las instituciones de la Administración Pública Federal, según institución, al cierre del año 2019.
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296 | 3 |
M1P12
Elementos, mecanismos y/o esquemas de profesionalización para el personal de las instituciones de la Administración Pública Federal, según institución, al cierre del año 2019.
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296 | 14 |
M1P13
Unidad administrativa o área coordinadora de los esfuerzos en materia de profesionalización del personal de las instituciones de la Administración Pública Federal, según institución, al cierre del año 2019.
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296 | 3 |
M1P14
Acciones de capacitación y personal de las instituciones de la Administración Pública Federal que acreditó las acciones de capacitación impartidas y concluidas, según modalidad y sexo, durante el año 2019.
|
6 | 7 |
M1P15
Órganos internos de control u homólogos en las instituciones de la Administración Pública Federal y personal adscrito a ellos, según institución, al cierre del año 2019.
|
296 | 3 |
M1P16
Elementos para el ejercicio de la función de control interno en las instituciones de la Administración Pública Federal, según institución, al cierre del año 2019.
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296 | 10 |
M1PANEXOB
Plazas (ocupadas y vacantes) que conformaban la estructura ocupacional de las instituciones de la Administración Pública Federal, según institución y grupo jerárquico, al cierre del año 2019.
|
317 | 23 |
M1P17
Existencia de medios para la recepción de denuncias derivadas del incumplimiento de las obligaciones de los servidores públicos de las instituciones de la Administración Pública Federal y denuncias recibidas, según institución y tipo de medio, durante el año 2019.
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296 | 19 |
M1P18
Denuncias derivadas del incumplimiento de las obligaciones de los servidores públicos recibidas por las instituciones de la Administración Pública Federal , según institución y estatus, durante el año 2019.
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296 | 7 |
M1P19
Aplicación de auditorías a las instituciones de la Administración Pública Federal, auditorías aplicadas y unidades administrativas que presentaron observaciones y/o anomalías, según institución y autoridades de control, vigilancia y/o fiscalización, durante el año 2019.
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296 | 13 |
M1P20
Investigaciones iniciadas por la presunta responsabilidad de faltas administrativas cometidas por los servidores públicos de las instituciones de la Administración Pública Federal, según institución y origen, durante el año 2019.
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296 | 6 |
M1P21
Procedimientos de responsabilidad administrativa iniciados y concluidos y servidores públicos sujetos a procedimientos iniciados en las instituciones de la Administración Pública Federal, según institución, durante el año 2019.
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296 | 4 |
M1P22
Servidores públicos de las instituciones de la Administración Pública Federal sancionados por su responsabilidad en la comisión de faltas administrativas, según institución y tipo de falta, durante el año 2019.
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296 | 5 |
M1P23
Sanciones impuestas a los servidores públicos de las instituciones de la Administración Pública Federal, según institución y tipo, durante el año 2019.
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296 | 9 |
M1P24A
Sanciones impuestas por faltas no graves y servidores públicos sancionados de las instituciones de la Administración Pública Federal, según tipo de falta y tipo de sanción, durante el año 2019.
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5 | 10 |
M1P24B
Sanciones impuestas por faltas graves y servidores públicos sancionados de las instituciones de la Administración Pública Federal, según tipo de falta y tipo de sanción, durante el año 2019.
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13 | 8 |
M1P25
Presentación de denuncias derivado de algún presunto delito cometido por los servidores públicos de las instituciones de la Administración Pública Federal relacionado con el ejercicio de sus funciones y servidores públicos denunciados, según institución y tipo de delito, durante el año 2019.
|
296 | 12 |
M1P1A
Instituciones de la Administración Pública Federal, según clasificación administrativa, tipo de institución y función ejercida, al cierre del año 2019.
|
296 | 9 |
M1P26
Servidores públicos obligados y que incumplieron con la obligación de presentar declaración patrimonial, en las instituciones de la Administración Pública Federal, según institución y plazo de la declaración asociada, durante el año 2019.
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296 | 6 |
M1P27
Servidores públicos obligados y que incumplieron con la obligación de presentar declaración de conflicto de interés, en las instituciones de la Administración Pública Federal, según institución, durante el año 2019.
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296 | 3 |
M1P28
Apertura de espacios para la contraloría social en las instituciones de la Administración Pública Federal, temas en los que se abrieron dichos espacios, tipo de órganos constituidos para su operación y participantes en los órganos, según institución, durante el año 2019.
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296 | 23 |
M1PRIN1
Plan o programa anticorrupción y capacitación en materia anticorrupción en la Administración Pública Federal.
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1 | 3 |
M1P30
Temas considerados y/o atendidos en el plan o programa anticorrupción de la Administración Pública Federal, al momento de la aplicación del censo.
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17 | 1 |
M1P32
Acciones de capacitación sobre prevención, detección, control, sanción, disuasión y combate a la corrupción y personal de las instituciones de la Administración Pública Federal que acreditó las acciones de capacitación impartidas y concluidas, según modalidad y sexo, durante el año 2019.
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6 | 7 |
M1P33
Acciones de capacitación sobre prevención, detección, control, sanción, disuasión y combate a la corrupción y personal de las instituciones de la Administración Pública Federal que acreditó las acciones de capacitación impartidas y concluidas, según temas y sexo, durante el año 2019.
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13 | 7 |
M1PRIN2
Leyes y reglamentos observados por las instituciones de la Administración Pública Federal para el ejercicio de sus funciones sustantivas, al momento de la aplicación del censo.
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1 | 2 |
M1P35
Disposiciones normativas internas sustantivas y administrativas vigentes en las instituciones de la Administración Pública Federal, según tipo, al cierre del año 2019.
|
8 | 3 |
M2P1
Presupuesto de las instituciones de la Administración Pública Federal, según institución y tipo, durante el año 2019.
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316 | 6 |
M1P1B
Instituciones de la Administración Pública Federal, según clasificación administrativa y tipo de institución, al cierre del año 2019.
|
1 | 11 |
M2P2
Presupuesto ejercido por las instituciones de la Administración Pública Federal, según institución y capítulo del Clasificador por Objeto del Gasto, durante el año 2019.
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316 | 13 |
M2P3
Ahorro respecto del presupuesto ejercido, derivado de la aplicación de medidas para el uso eficiente, transparente y eficaz de los recursos públicos y/o acciones de disciplina presupuestaria para el ejercicio del gasto público, en las instituciones de la Administración Pública Federal, según institución y capítulo del Clasificador por Objeto del Gasto, durante el año 2019.
|
316 | 13 |
M2P4
Bienes inmuebles de las instituciones de la Administración Pública Federal, según institución y tipo de posesión, al cierre del año 2019.
|
316 | 5 |
M2P4A
Bienes inmuebles de las instituciones de la Administración Pública Federal, según ubicación geográfica, al cierre del año 2019.
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36882 | 7 |
M2P5
Vehículos en funcionamiento de las instituciones de la Administración Pública Federal, según institución y tipo, al cierre del año 2019.
|
316 | 6 |
M2P6
Líneas y aparatos telefónicos en funcionamiento de las instituciones de la Administración Pública Federal, según institución y tipo, al cierre del año 2019.
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316 | 7 |
M2P7
Equipo informático de las instituciones de la Administración Pública Federal, según institución y tipo, al cierre del año 2019.
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316 | 10 |
M2P8
Programas sectoriales de la Administración Pública Federal para coadyuvar al cumplimiento del Plan Nacional de Desarrollo, según institución coordinadora, al momento de la aplicación del censo.
|
19 | 5 |
M2P9
Realización de evaluaciones de desempeño a las instituciones de la Administración Pública Federal (conforme al Programa Anual de Evaluaciones 2020, correspondiente al ejercicio fiscal 2019) y evaluaciones realizadas o en proceso de realización, según institución y tipo, al cierre del 2019.
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316 | 15 |
M3P1
Trámites y servicios ofrecidos por las instituciones de la Administración Pública Federal, según institución y tipo de servicio web, al cierre del año 2019.
|
316 | 8 |
M1P2
Existencia de alguna unidad de género y/o enlace de género en las instituciones de la Administración Pública Federal, según institución, al momento de la aplicación del censo.
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296 | 2 |
M3P2
Trámites y servicios ofrecidos por las instituciones de la Administración Pública Federal, según características, al cierre del año 2019.
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234 | 12 |
M3P3
Solicitudes de trámites y servicios recibidas por las instituciones de la Administración Pública Federal, según trámite o servicio y tipo de resolución otorgada, durante el año 2019.
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235 | 5 |
M3P4
Recomendaciones recibidas por parte de la Comisión Nacional de Mejora Regulatoria para la simplificación de trámites y servicios en las instituciones de la Administración Pública Federal, según institución, tipo de acción de simplificación y estatus de atención, durante el año 2019.
|
317 | 54 |
M3P5
Recomendaciones recibidas por parte de la Comisión Nacional de Mejora Regulatoria para la simplificación de trámites y servicios en las instituciones de la Administración Pública Federal, según trámite o servicio y tipo de acción de simplificación, durante el año 2019.
|
234 | 15 |
M4S1P1
Instituciones de Petróleos Mexicanos, según clasificación administrativa y función ejercida, al cierre del año 2019.
|
7 | 8 |
M4S1P2
Existencia de alguna unidad de género y/o enlace de género en las instituciones de Petróleos Mexicanos, al momento de la aplicación del censo.
|
7 | 2 |
M4S1P3
Titulares de las instituciones de Petróleos Mexicanos, según características, al cierre del año 2019.
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7 | 10 |
M4S1P4
Personal de Petróleos Mexicanos, según sexo, al cierre del año 2019.
|
7 | 4 |
M4S1P5
Personal de Petróleos Mexicanos, según régimen de contratación y sexo, al cierre del año 2019.
|
6 | 13 |
M4S1P6
Personal de Petróleos Mexicanos, según Institución de seguridad social y sexo, al cierre del año 2019.
|
6 | 13 |
M1P3
Titulares de las instituciones de la Administración Pública Federal, según institución y características, al cierre del año 2019.
|
297 | 10 |
M4S1P7
Personal de Petróleos Mexicanos, según rango de edad y sexo, al cierre del año 2019.
|
10 | 13 |
M4S1P8
Personal de Petróleos Mexicanos, según rango de ingresos mensual y sexo, al cierre del año 2019.
|
17 | 13 |
M4S1P9
Personal de Petróleos Mexicanos, según nivel de escolaridad y sexo, al cierre del año 2019.
|
10 | 13 |
M4S1P10
Existencia de elementos, mecanismos y/o esquemas de profesionalización para el personal de las instituciones de Petróleos Mexicanos, al cierre del año 2019.
|
6 | 3 |
M4S1P11
Elementos, mecanismos y/o esquemas de profesionalización para el personal de las instituciones de Petróleos Mexicanos, al cierre del año 2019.
|
6 | 14 |
M4S1P12
Unidad administrativa o área coordinadora de los esfuerzos en materia de profesionalización del personal de las instituciones de Petróleos Mexicanos, al cierre del año 2019.
|
6 | 3 |
M4S1P13
Acciones de capacitación y personal de las instituciones de Petróleos Mexicanos que acreditó las acciones de capacitación impartidas y concluidas, según modalidad y sexo, durante el año 2019.
|
6 | 7 |
M4S1P14
Órganos internos de control u homólogos en las instituciones de Petróleos Mexicanos y personal adscrito a ellos, al cierre del año 2019.
|
7 | 3 |
M4S1P15
Elementos para el ejercicio de la función de control interno en las instituciones de Petróleos Mexicanos, durante el año 2019.
|
6 | 10 |
M4S1P16
Existencia de medios para la recepción de denuncias derivadas del incumplimiento de las obligaciones de los servidores públicos de las instituciones de Petróleos Mexicanos y denuncias recibidas, según tipo de medio, durante el año 2019.
|
7 | 18 |
M1P4
Personal de las instituciones de la Administración Pública Federal, según clasificación administrativa, tipo de institución y sexo, al cierre del año 2019.
|
13 | 4 |
M4S1P17
Denuncias derivadas del incumplimiento de las obligaciones de los servidores públicos recibidas por las instituciones de Petróleos Mexicanos, según estatus, durante el año 2019.
|
7 | 6 |
M4S1P18
Aplicación de auditorías a las instituciones de Petróleos Mexicanos, auditorías aplicadas y unidades administrativas que presentaron observaciones y/o anomalías, según autoridades de control, vigilancia y/o fiscalización, durante el año 2019.
|
7 | 13 |
M4S1P19
Investigaciones iniciadas por la presunta responsabilidad de faltas administrativas cometidas por los servidores públicos de las instituciones de Petróleos Mexicanos, según origen, durante el año 2019.
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7 | 6 |
M4S1P20
Procedimientos de responsabilidad administrativa iniciados y concluidos y servidores públicos sujetos a procedimientos iniciados en las instituciones de Petróleos Mexicanos, durante el año 2019.
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7 | 4 |
M4S1P21
Servidores públicos de las instituciones de Petróleos Mexicanos sancionados por su responsabilidad en la comisión de faltas administrativas, según tipo de falta, durante el año 2019.
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7 | 5 |
M4S1P22
Sanciones impuestas a los servidores públicos de las instituciones de Petróleos Mexicanos, según tipo, durante el año 2019.
|
7 | 9 |
M4S1P23A
Sanciones impuestas por faltas no graves y servidores públicos sancionados de las instituciones de Petróleos Mexicanos, según tipo de falta y tipo de sanción, durante el año 2019.
|
5 | 10 |
M4S1P23B
Sanciones impuestas por faltas graves y servidores públicos sancionados de las instituciones de Petróleos Mexicanos, según tipo de falta y tipo de sanción, durante el año 2019.
|
13 | 8 |
M4S1P24
Presentación de denuncias derivado de algún presunto delito cometido por los servidores públicos de las instituciones de Petróleos Mexicanos relacionado con el ejercicio de sus funciones y servidores públicos denunciados, según tipo de delito, durante el año 2019.
|
7 | 12 |
M4S1P25
Servidores públicos obligados y que incumplieron con la obligación de presentar declaración patrimonial, en las instituciones de Petróleos Mexicanos, según plazo de la declaración asociada, durante el año 2019.
|
7 | 6 |
M1P5
Personal de las instituciones de la Administración Pública Federal, según régimen de contratación, clasificación administrativa, tipo de institución y sexo, al cierre del año 2019.
|
6 | 22 |
M4S1P26
Servidores públicos obligados y que incumplieron con la obligación de presentar declaración de conflicto de interés, en las instituciones de Petróleos Mexicanos, durante el año 2019.
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7 | 3 |
M4S1P27
Apertura de espacios para la contraloría social en las instituciones de Petróleos Mexicanos, temas en los que se abrieron dichos espacios, tipo de órganos constituidos para su operación y participantes en los órganos, durante el año 2019.
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6 | 23 |
M4S1PRIN1
Impartición de acciones de capacitación (diplomados, cursos, talleres, conferencias, seminarios o cualquier otra modalidad) sobre prevención, detección, control, sanción, disuasión y combate a la corrupción al personal de las instituciones de Petróleos Mexicanos, durante el año 2019.
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1 | 1 |
M4S1P29
Acciones de capacitación sobre prevención, detección, control, sanción, disuasión y combate a la corrupción y personal de las instituciones de Petróleos Mexicanos que acreditó las acciones de capacitación impartidas y concluidas, según modalidad y sexo, durante el año 2019.
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6 | 7 |
M4S1P30
Acciones de capacitación sobre prevención, detección, control, sanción, disuasión y combate a la corrupción y personal de las instituciones de Petróleos Mexicanos que acreditó las acciones de capacitación impartidas y concluidas, según temas y sexo, durante el año 2019.
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13 | 7 |
M4S2P1
Instituciones de la Comisión Federal de Electricidad, según clasificación administrativa y función ejercida, al cierre del año 2019.
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12 | 8 |
M4S2P2
Existencia de alguna unidad de género y/o enlace de género en las instituciones de la Comisión Federal de Electricidad, al momento de la aplicación del censo.
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12 | 2 |
M4S2P3
Titulares de las instituciones de la Comisión Federal de Electricidad, según características, al cierre del año 2019.
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12 | 10 |
M4S2P4
Personal de la Comisión Federal de Electricidad, según sexo, al cierre del año 2019.
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13 | 4 |
M4S2P5
Personal de la Comisión Federal de Electricidad, según régimen de contratación y sexo, al cierre del año 2019.
|
6 | 25 |
M1P6
Personal de las instituciones de la Administración Pública Federal, según institución de seguridad social, clasificación administrativa, tipo de institución y sexo, al cierre del año 2019.
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6 | 22 |
M4S2P6
Personal de la Comisión Federal de Electricidad, según institución de seguridad social y sexo, al cierre del año 2019.
|
6 | 25 |
M4S2P7
Personal de la Comisión Federal de Electricidad, según rango de edad y sexo, al cierre del año 2019.
|
10 | 25 |
M4S2P8
Personal de la Comisión Federal de Electricidad, según rango de ingresos mensual y sexo, al cierre del año 2019.
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17 | 25 |
M4S2P9
Personal de la Comisión Federal de Electricidad, según nivel de escolaridad y sexo, al cierre del año 2019.
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9 | 25 |
M4S2P10
Existencia de elementos, mecanismos y/o esquemas de profesionalización para el personal de las instituciones de la Comisión Federal de Electricidad, al cierre del año 2019.
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12 | 3 |
M4S2P11
Elementos, mecanismos y/o esquemas de profesionalización para el personal de las instituciones de la Comisión Federal de Electricidad, al cierre del año 2019.
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12 | 14 |
M4S2P12
Unidad administrativa o área coordinadora de los esfuerzos en materia de profesionalización del personal de las instituciones de la Comisión Federal de Electricidad, al cierre del año 2019.
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12 | 3 |
M4S2P13
Acciones de capacitación y personal de las instituciones de la Comisión Federal de Electricidad que acreditó las acciones de capacitación impartidas y concluidas, según modalidad y sexo, durante el año 2019.
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6 | 7 |
M4S2P14
Órganos internos de control u homólogos en las instituciones de la Comisión Federal de Electricidad y personal adscrito a ellos, al cierre del año 2019.
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13 | 3 |
M4S2P15
Elementos para el ejercicio de la función de control interno en las instituciones de la Comisión Federal de Electricidad, durante el año 2019.
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12 | 10 |